除应届毕业生外，简历中工作经验 必须写完整！！！！
岗位职责：
1、负责员工招聘对接、入、离职手续办理；
2、负责员工日常考勤、工资薪酬核算、福利待遇对接等各类人事类事项办理；
3、负责制作每月、季、年、报表；
4、负责项目日常基础运营
5、负责领导交办的其他工作。
任职要求：
1、年龄要求35以内，专科学历以上（能力突出者可适当放宽学历要求）
2、有良好的学习能力，能熟练使用office办公软件，尤其是Excel；
3、具有良好的职业道德和服务意识，责任心强，吃苦耐劳；
4、有相关项目人事驻点经验者优先考虑。
薪酬福利：
年薪：税前6万-7万；试用期1-6个月；五险一金，双休，国定假期，节假日礼金及福利等

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