岗位职责：
1、根据内部风险要求，执行信用卡推广任务，完成各项发卡指标；
2、不断开发新客户，维护老客户客情关系；
3、及时反馈客户意见与建议。
岗位要求：
1、35周岁为佳，男女不限；
2、有一定市场观察力和开拓能力，有一年以上营销（促销）经验者优先；
3、良好的沟通能力、执行力和抗压力。
4. 毕业生有无经验都可以 注重培养人才  
薪酬福利：
1、具有竞争力的底薪+丰厚提成（上不封顶）+行为奖金+竞赛奖金+年终奖；
2、健全的福利保障体系，入职即缴纳社保，入职满规定时间即缴住房公积金，为员工购买补充医疗保险。中秋、春节福利慰问，入职满半年员工免费定做行服，满一年员工每年免费体检；
3、系统的岗前培训及在职提升培训，多彩多姿的员工拓展活动；
4、完善的职业发展通道，为员工提供公平公正的晋升空间。本科学历绩效员工可参加内部MT轮岗培养计划；
5、休息休假。每周五天工作制，享受国家法定节假日及三八妇女节、五四青年节带薪假期，带薪年假。

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